Informatief artikel en regionale bijeenkomsten n.a.v. afspraak in CAO-VO
In de cao-vo is afgesproken dat scholen een professionele dialoog aangaan over hun taakbeleid. Uiterlijk voor de start van het schooljaar 2028-2029 zijn de gesprekken afgerond, is het taakbeleid beoordeeld en, indien nodig, aangepast. In deze gesprekken speelt werkdrukverlichting een belangrijke rol. Daarbij gaat het om meer dan alleen de verdeling van de werkzaamheden. In dit gesprek kan ook de onderwijsvisie van de school, de manier waarop het werk is georganiseerd en de invulling van professionele ruimte worden meegenomen.
De afspraak in de cao is vastgelegd in artikel 8.2 'Herbeoordeling taakbeleid'. Daarin is bepaald dat alle scholen vanuit een professionele dialoog hun taakbeleid opnieuw beoordelen en zo nodig wijzigen. Sociale partners willen hiermee stimuleren dat scholen bewust en gezamenlijk kijken naar de vraag of hun taakbeleid nog doet waarvoor het is bedoeld.
Gezamenlijke regionale bijenkomsten van Voion, werkgeversraden en onderwijsvakbonden
Sociale partners en Voion hebben in negen regionale bijeenkomsten een toelichting gegeven over wat is afgesproken in de cao over de herbeoordeling van taakbeleid en wat de bedoeling is van deze cao-afspraak. Ook is er uitgewisseld hoe je het zou kunnen aanpakken.
Binnenkort worden nog vier regionale bijeenkomsten gehouden. Heb je interesse om deel te nemen? Stuur een e-mail naar info@voion.nl en Voion stuurt jou een uitnodiging zodra de locaties en data bekend zijn.
In dit artikel licht Arbeidsmarkt- en Opleidingsfonds Voion een aantal uitgangspunten toe, die ook tijdens deze bijeenkomsten zijn besproken:
- Breder kijken naar taakbeleid
- Professionele dialoog aangaan
- Een voorbeeld: het mentoraat
- Ondersteuning met raamwerk Het professionele gesprek en taakbeleid
- Instemming medezeggenschap
- Tijdspad herbeoordeling taakbeleid
